El Gobierno de Honduras oficializó un nuevo decreto publicado en el Diario Oficial La Gaceta, mediante el cual se garantiza el respeto a las prestaciones laborales y la antigüedad de los empleados públicos, especialmente de aquellos que podrían ser afectados por cambios administrativos tras las próximas elecciones generales.
El documento establece que se reconocerá la antigüedad laboral de los trabajadores que pasaron de un régimen por contrato a ser nombrados dentro de la misma institución estatal, siempre que hayan mantenido continuidad en sus funciones, incluso si ocupan un cargo diferente.
De acuerdo con la disposición, dicho reconocimiento aplicará únicamente para fines legales relacionados con el pago de cesantías y vacaciones. Asimismo, beneficiará a las instituciones que anteriormente manejaban su personal fuera del régimen del servicio civil y que posteriormente fueron incorporadas a este sistema.
El decreto excluye a los empleados que ya hayan recibido liquidación por el tiempo laborado bajo contrato antes de ser nombrados permanentemente.
Las autoridades informaron que la medida entró en vigor con su publicación en La Gaceta y que las instituciones del Estado deberán coordinar con las Secretarías de Finanzas y de Gobernación, Justicia y Descentralización para garantizar una correcta aplicación del reconocimiento de antigüedad conforme a la ley.